Oficinas Sae
Proyecto de reformulación interior en el que se intervienen ciertas áreas de las actuales oficinas que operan en distintos niveles, con el objetivo de potenciar y desarrollar aspectos de la Compañía en relación a la cultura laboral y mejoramiento de los espacios tanto en aspectos físicos y cualitativos.
Se realizó un diagnóstico detallado levantado con las diferentes gerencias y una encuesta realizada a toda la organización, con este levantamiento se desarrollarán los conceptos y estrategias generales para la redefinición del espacio de trabajo.
Se desarrollo una nueva espacialidad con la incorporación de diversos programas para generar un ambiente de trabajo que ayude a la cultura laboral, el compromiso, relacionamiento, productividad, efectividad y sentido de pertenencia de los trabajadores.
Algunas de las estrategias planteadas fueron:
- Potenciar las conexiones visuales y la transparencia.
- Dotar el ambiente de espacios multipropósito para un trabajo individual, grupal o momentos de descanso.
- Implementar elementos que unifiquen y caractericen el espacio.
- Entregar amplitud e identidad a los distintos espacios que componen el lugar de trabajo.
- Proporcionar diversos soportes y áreas para el trabajo y elementos de almacenamiento.
- Equipar el ambiente de servicios integrados y de calidad.
